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DUERP Institut de beauté / esthétique : votre document pré-rempli
Un institut de beauté expose à des risques discrets mais réels : produits d’onglerie allergisants, postures penchées, appareils à lumière, cire chaude, chaleur du hammam. Le DUERP distingue l’onglerie, les soins du visage et du corps, l’épilation, les appareils et, le cas échéant, l’espace spa. Les risques et les mesures de prévention courants de votre métier sont proposés à partir des sources INRS et CARSAT. Vous gardez ce qui vous concerne, vous évaluez, vous recevez votre document au nom de votre entreprise.
- Aperçu gratuit, sans compte
- 49 € TTC, une fois
- Électrisation, électrocution, départ de feuAppareils (UV, laser, lumière pulsée)Prioritaire
- Incendie, brûlures, intoxication par les fuméesOrganisation et accueilPrioritaire
- Allergies cutanées et respiratoires, irritationsOnglerieÀ surveiller
- Irritation respiratoire et oculaireOnglerieÀ surveiller
- TMS (nuque, épaules, poignets, dos)Soins du visage et du corpsÀ surveiller
- BrûluresÉpilationÀ surveiller
et 5 autres, organisés en 6 activités. Vous gardez la main sur chacun.
Par où commencer ?
Une fois votre évaluation faite, un ordre de marche simple, activité par activité.
- 0 – 30 jours
Traiter les risques prioritaires de chaque activité : mesures immédiates et protections qui ne peuvent pas attendre.
- 30 – 90 jours
Organiser la prévention des risques à surveiller : équipements, formation, consignes, par activité.
- 90 – 180 jours
Ancrer le suivi : vérifications périodiques, mise à jour du document (annuelle à partir de 11 salariés, à chaque changement important sinon).
Ce que dit la loi
- Le DUERP est obligatoire dès le premier salarié, dans tous les secteurs (article L. 4121-3 du Code du travail).
- Il se met à jour au moins une fois par an à partir de 11 salariés, et à chaque changement important quel que soit l’effectif.
- Son absence est une contravention : jusqu’à 1 500 € pour une personne physique, 7 500 € pour une société. Depuis la loi n° 2026-534 du 25 juin 2026, une amende administrative jusqu’à 4 000 € par salarié peut s’y ajouter en cas d’absence de DUERP.
Pas de panique : ce qui compte, c’est d’avoir un document daté, adapté à votre activité, et de le faire vivre. Qui est concerné, en détail
Les points d’attention pour un institut de beauté
Onglerie : résines et poussières
Résines, gels et acryliques contiennent des méthacrylates, connus pour provoquer des allergies de la peau et des voies respiratoires. Une table aspirante, des flacons fermés et des gants nitrile sont la base ; un masque filtrant pendant le ponçage complète. Voir le risque chimique dans le DUERP.
Postures et gestes fins
Soins penchés, massages et gestes répétés sollicitent la nuque, les épaules et les poignets. Tables à hauteur réglable, tabourets à roulettes et pauses entre deux rendez-vous limitent ces douleurs. Voir TMS et manutention.
Lampes UV, lumière pulsée et laser
Ces appareils peuvent léser les yeux et la peau (articles R. 4452-1 et suivants sur les rayonnements optiques artificiels). Lunettes adaptées à la longueur d’onde, pour la praticienne comme pour la cliente, et respect de la notice sont indispensables. Leur usage obéit aussi à des règles propres à vérifier pour chaque appareil.
Comportements déplacés de clients
Le travail seule en cabine expose à des propos ou des gestes déplacés. Une procédure claire et le droit de mettre fin au soin font partie de la prévention. Voir le DUERP genré et les risques psychosociaux.
Questions fréquentes
Les produits d’onglerie doivent-ils figurer dans le DUERP ?
Oui. Les méthacrylates des résines et gels sont des allergisants reconnus, et les dissolvants comme l’acétone sont inflammables. Ils relèvent du risque chimique à évaluer, avec l’aspiration à la source comme mesure prioritaire.
Une esthéticienne à son compte, sans salarié, doit-elle faire un DUERP ?
Non, l’obligation naît avec le premier salarié, apprentie comprise. Le DUERP reste un bon outil de prévention pour soi-même, et devient obligatoire dès la première embauche.
Le hammam ou le sauna doit-il figurer dans le DUERP ?
Oui, si des salariés y travaillent. La chaleur et l’humidité exposent au malaise et à la déshydratation, et les sols mouillés aux glissades : pauses hors de la zone chaude, eau à disposition et revêtements antidérapants.
Le DUERP est-il obligatoire pour un institut de beauté ?
Oui. Le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels est obligatoire pour tout employeur dès le premier salarié (article L. 4121-3 du Code du travail), quel que soit le secteur.
Quels sont les principaux risques pour un institut de beauté ?
Ce métier présente notamment 11 risques courants répartis sur 6 activités (manutention, postures, produits, équipements…), à adapter à votre situation réelle.
Que risque-t-on sans DUERP à jour ?
L'absence de DUERP ou son défaut de mise à jour expose l'employeur à une amende et fragilise sa position en cas d'accident du travail (faute inexcusable). Le document doit être mis à jour au moins une fois par an pour les effectifs d'au moins 11 salariés.
Les niveaux affichés sont-ils mon évaluation ?
Non. Les niveaux affichés sur cette page sont des exemples indicatifs tirés de la gravité habituelle de chaque risque. Dans l'outil, c'est vous qui évaluez chaque risque selon votre situation ; c'est votre évaluation qui figure au document.
Aperçu gratuit · 49 € TTC seulement pour recevoir votre document